Вклад в фонд стипендий

Компания MDS Inc., ведущий производитель продукции и услуг, обеспечивающий мировые рынки медико-биологических исследований, учредила в Rotman School of Management новую стипендию в честь Джона А. Роджерса, бывшего президента и исполнительного директора компании.

Подарок школе в размере $250000 пойдет в Фонд Поддержки Студентов Дополнительного Образования Университета с целью создания резерва в $500000для Премии за Лидерство, учрежденной Джоном А. Роджерсом и присуждаемой студентам MBA. Первая премия будет присуждена в 2007/2008 учебном году и составит $30000.

Джон Роджерс, пришедший в MDS в 1973 году, в 1993 году стал членом Совета директоров. Господин Роджерс занял пост президента и исполнительного директора в 1996 году, сыграв важную роль в перерастании MDS из небольшой лаборатории в Огайо, приносящей прибыль в 9,5 миллиона долларов США, в крупную международную организацию, прибыль которой превышает 1,5 миллиарда долларов. На сегодняшний день штат сотрудников компании насчитывает более 9000 человек, разбросанных по всему миру. Роджерс покинул компанию MDS в октябре 2005 года…

«Компания MDS счастлива оказывать поддержку будущим бизнес-руководителям. За более, чем 30 лет своей работы Джон Роджерс превратил MDS в глобальный бизнес», – говорит Стивен П. Де Фалько, президент и исполнительный директор компании.

Премией Джона Роджерса за Лидерство будет награжден недавно поступивший студент (уже имеющий высшее образование), который проявит выдающие качества руководителя. Чтобы претендовать на ее получение, аппликанты должны предоставить эссе, в котором будет описан их подход к лидерству, и их видение того, как (занимая лидерские позиции) они помогут изменить мир к лучшему. Призера будет выбирать премиальная комиссия при непосредственном участии декана Rotman School of Management.

«В 2004 Джон Роджерс получил премию выдающегося бизнесмена-выпускника Бизнес-школы Rotman. Его достижения не только служат отличным примером для сегодняшних студентов, но также являются величайшим предметом гордости сообщества Университета Торонто, – говорит Роджер Мартин, действующий декан этого учебного заведения. – Данная премия поможет самым многообещающим молодым лидерам и станет достойным наследием Джона…».

Имея 8800 сотрудников в 27 странах мира, MDS предоставляет разносторонний спектр высококачественных продуктов и услуг, которые позволяют их потребителям быстрее и эффективнее разрабатывать лекарства и изучать диагностику заболеваний. MDS – глобальная компания, которая занимается медициной, биологией, антропологией и социологией. Сильные стороны компании: надежность и сплоченность коллектива. Это помогает добиваться лучших результатов в лечении заболеваний. Узнайте больше на www.mdsinc.com.

Joseph L. Rotman School of Management при Университете Торонто намерена стать одной из самых высококлассных мировых бизнес-школ. Расположенная в 3-ем по величине финансовом центре в Северной Америке, школа Rotman применяет новаторский подход к образованию в области менеджмента, основанный на программах Integrative Thinking – Целостное мышление и Business Design – Бизнес-Моделирование.

Чтобы получить более подробную информацию и узнать, почему в рейтингах the Financial Times и BusinessWeek Rotman верхние строчки, посетите страницу www.rotman.utoronto.ca.

Курсы Integrative Thinking и Business Design являются зарегистрированными торговыми марками Rotman School of Management.

Кен МакГаффин

Менеджер по связям с прессой

Rotman School of Management

Телефон: (416) 946-3818

E-mail:

mcguffin@rotman.utoronto.ca

Оцените пост

Одна звездаДве звездыТри звездыЧетыре звездыПять звёзд (ещё не оценено)
Загрузка...

Поделиться

Автор Редакция сайта

Все публикации этого автора